Mitarbeiter:in (m/w/x) für den Erhebungsdienst
Mitarbeiter:in (m/w/x) für den Erhebungsdienst
Vollzeit - 40 Wochenstunden | zeitnah | Bewerbungsfrist: 05.08.2026
Die Landeshauptstadt Innsbruck mit fast 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt sich stetig weiter. Wir gestalten tagtäglich gemeinsam unsere Stadt und wachsen - daher suchen wir zur Verstärkung des Teams eine:n Mitarbeiter:in (m/w/x) für den Erhebungsdienst.
Aufgaben:
- Durchführung von Außendiensterhebungen im gesamten Stadtgebiet
- Überprüfung von Wohn-, Lebens- und Einkommensverhältnissen
- Feststellung und Dokumentation von möglichem Sozialmissbrauch
- Aufnahme des Ist-Zustandes vor Ort (z. B. Wohnsituation, Nutzung von Objekten, anwesende Personen)
- Durchführung von Befragungen und Erhebungen bei betroffenen Personen und im Umfeld
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Magistratsabteilungen und Behörden
- Erstellung von detaillierten, sachlichen und gerichtsfesten Berichten
- Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz- und Verfahrensvorschriften
- Dokumentation von Beobachtungen und Beweismitteln gemäß rechtlichen Standards
Sie bringen mit:
- Abschluss einer mittleren Schule oder kaufmännischer Lehrabschluss
- Fähigkeit zur objektiven Beobachtung und präzisen Dokumentation
- Sicheres und professionelles Auftreten, auch in herausfordernden Situationen
- Hohe Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
- Körperliche und psychische Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen
- Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug
- Bereitschaft zu Außendiensten
- Bereitschaft Erhebungen auch zu Tagesrandzeiten durchzuführen (Morgenstunden, früher Abend) – kein Wochenenddienst
- Grundkenntnisse Englisch von Vorteil
- Kenntnisse MS-Office (Excel + Word)
Wir bieten:
- Flexibles Arbeiten (Gleitzeit)
- Mittagessenzuschuss von EUR 6,50 pro Tag
- Gratis Klimaticket Tirol
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheits- und Sportangebote
- Fixe 6. Urlaubswoche ab dem 43. Geburtstag
- Sicherer Arbeitsplatz in der öffentlichen Verwaltung
Entlohnung:
Der zu besetzende Dienstposten ist in der Entlohnungsgruppe c eingereiht. Das monatliche Mindestentgelt beträgt auf Basis von Vollbeschäftigung €3.007,50 brutto, dieses kann sich auf Grund der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie durch sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Bezugs- bzw. Entlohnungsbestandteile erhöhen.
(Hinweis für interne BewerberInnen: Dienstklasse I-IV)
Bewerbung:
Mit Abgabe der Bewerbungsunterlagen bekunden Sie Ihre Bereitschaft zur Teilnahme an internen wie externen Evaluierungsverfahren und die Zustimmung zur automationsunterstützten Verarbeitung Ihrer Daten.
Die Stadtgemeinde Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles an. Frauen sind deshalb besonders eingeladen sich zu bewerben.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Ihre Ansprechperson: Verena Stuppner